Equinor dijo el lunes que realizó cambios para continuar su desarrollo como una empresa de energía amplia y cumplir con su estrategia de bajas emisiones de carbono.
La nueva estructura corporativa de Equinor constará de seis áreas de negocios y cinco unidades de centros corporativos. La estructura organizativa actual permanecerá vigente hasta que la implementación planificada entre en vigor el 1 de junio de 2021.
Equinor agregó que Exploration & Production Norway (EPN) y Exploration & Production International (EPI) se establecen como dos nuevas áreas comerciales. Continuarán con la exploración y producción de petróleo y gas competitivas y resilientes, con costos unitarios, tasas de recuperación y eficiencia de carbono líderes en la industria.
Renovables (REN) continúa como un área de negocio, renombrada de New Energy Solutions (NES), con el objetivo de acelerar el crecimiento rentable dentro de las energías renovables. Se informará como un segmento separado del primer trimestre de 2021.
Equinor también está estableciendo Tecnología, Digital e Innovación (TDI) como un área comercial separada, mientras que Proyectos, Perforación y Adquisiciones (PDP) se convertirá en un área comercial más enfocada. Marketing, Midstream & Processing (MMP) se mantiene sin cambios como área comercial.
La Organización de Finanzas Corporativas (CFO) también incluirá unidades de estrategia, fusiones y adquisiciones y desarrollo comercia
Safety, Security & Sustainability (SSU) se establecerá como una nueva área funcional, mientras que Legal & Compliance (LEG), Communication (COM) y People & Organization (PO) permanecerán como áreas funcionales.
“Los cambios anunciados en la estructura corporativa apoyarán la mejora continua y reducirán el número total de puestos de liderazgo, pero no conducen por sí mismos a despidos”, afirmó Equinor.
En cuanto al Comité Ejecutivo Corporativo, estará integrado por las siguientes personas:
Presidente y director ejecutivo (CEO) Anders Opedal
Director financiero (CFO), Vicepresidente ejecutivo (EVP) Svein Skeie (interino)
Exploración y producción de Noruega (EPN), EVP Kjetil Hove
Exploration & Production International (EPI), EVP Al Cook
Marketing, Midstream y procesamiento (MMP), EVP Irene Rummelhoff
Renovables (REN), EVP Pål Eitrheim
Proyectos, Perforación y Adquisiciones (PDP), EVP Arne Sigve Nylund
Tecnología, Digital e Innovación (TDI), EVP Carri Lockhart
Seguridad, protección y sostenibilidad (SSU), EVP Jannicke Nilsson
Legal y Cumplimiento (LEG), EVP Siv Helen Rygh Torstensen
Personas y organización (PO), EVP Ana Fonseca Nordang
El Vicepresidente Senior (SVP) de Comunicación (COM) reportará al CEO y participará en el Comité a partir de hoy. El Comité Ejecutivo Corporativo tendrá su sede en Noruega.
Equinor dijo el lunes que realizó cambios para continuar su desarrollo como una empresa de energía amplia y cumplir con su estrategia de bajas emisiones de carbono.
La nueva estructura corporativa de Equinor constará de seis áreas de negocios y cinco unidades de centros corporativos. La estructura organizativa actual permanecerá vigente hasta que la implementación planificada entre en vigor el 1 de junio de 2021.
Equinor agregó que Exploration & Production Norway (EPN) y Exploration & Production International (EPI) se establecen como dos nuevas áreas comerciales. Continuarán con la exploración y producción de petróleo y gas competitivas y resilientes, con costos unitarios, tasas de recuperación y eficiencia de carbono líderes en la industria.
Renovables (REN) continúa como un área de negocio, renombrada de New Energy Solutions (NES), con el objetivo de acelerar el crecimiento rentable dentro de las energías renovables. Se informará como un segmento separado del primer trimestre de 2021.
Equinor también está estableciendo Tecnología, Digital e Innovación (TDI) como un área comercial separada, mientras que Proyectos, Perforación y Adquisiciones (PDP) se convertirá en un área comercial más enfocada. Marketing, Midstream & Processing (MMP) se mantiene sin cambios como área comercial.
La Organización de Finanzas Corporativas (CFO) también incluirá unidades de estrategia, fusiones y adquisiciones y desarrollo comercia
Safety, Security & Sustainability (SSU) se establecerá como una nueva área funcional, mientras que Legal & Compliance (LEG), Communication (COM) y People & Organization (PO) permanecerán como áreas funcionales.
“Los cambios anunciados en la estructura corporativa apoyarán la mejora continua y reducirán el número total de puestos de liderazgo, pero no conducen por sí mismos a despidos”, afirmó Equinor.
En cuanto al Comité Ejecutivo Corporativo, estará integrado por las siguientes personas:
Presidente y director ejecutivo (CEO) Anders Opedal
Director financiero (CFO), Vicepresidente ejecutivo (EVP) Svein Skeie (interino)
Exploración y producción de Noruega (EPN), EVP Kjetil Hove
Exploration & Production International (EPI), EVP Al Cook
Marketing, Midstream y procesamiento (MMP), EVP Irene Rummelhoff
Renovables (REN), EVP Pål Eitrheim
Proyectos, Perforación y Adquisiciones (PDP), EVP Arne Sigve Nylund
Tecnología, Digital e Innovación (TDI), EVP Carri Lockhart
Seguridad, protección y sostenibilidad (SSU), EVP Jannicke Nilsson
Legal y Cumplimiento (LEG), EVP Siv Helen Rygh Torstensen
Personas y organización (PO), EVP Ana Fonseca Nordang
El Vicepresidente Senior (SVP) de Comunicación (COM) reportará al CEO y participará en el Comité a partir de hoy. El Comité Ejecutivo Corporativo tendrá su sede en Noruega.
