CFE y SUTERM comienzan negociaciones del Contrato Colectivo 2024-2026, enfocados en soberanía energética, justicia social, y beneficios para trabajadores, bajo un marco legal transparente.
Ayer por la tarde, la Comisión Federal de Electricidad (CFE) junto con el Sindicato Único de Trabajadores Electricistas de la República Mexicana (SUTERM) dieron inicio a las negociaciones para la revisión del Contrato Colectivo de Trabajo correspondiente al periodo 2024-2026.
Rubén Cuevas Plancarte, director corporativo de Administración de la CFE, destacó la importancia del rescate de la soberanía energética, señalando que es fundamental para consolidar la soberanía nacional, lograr la justicia social, y ofrecer tarifas eléctricas accesibles para la población mexicana.
Víctor Fuentes, secretario general del SUTERM, reiteró el compromiso del sindicato con el fortalecimiento de la empresa y expresó su confianza en alcanzar acuerdos beneficiosos para los trabajadores.
Según los lineamientos de Arturo Ancona García López, coordinador de Recursos Humanos de la CFE, se ha establecido un calendario para seguir con las negociaciones del CCT, buscando que estas se lleven a cabo de manera transparente y constructiva, atendiendo las necesidades del personal y cumpliendo con el marco legal que rige a la CFE.
CFE y SUTERM comienzan negociaciones del Contrato Colectivo 2024-2026, enfocados en soberanía energética, justicia social, y beneficios para trabajadores, bajo un marco legal transparente.
Ayer por la tarde, la Comisión Federal de Electricidad (CFE) junto con el Sindicato Único de Trabajadores Electricistas de la República Mexicana (SUTERM) dieron inicio a las negociaciones para la revisión del Contrato Colectivo de Trabajo correspondiente al periodo 2024-2026.
Rubén Cuevas Plancarte, director corporativo de Administración de la CFE, destacó la importancia del rescate de la soberanía energética, señalando que es fundamental para consolidar la soberanía nacional, lograr la justicia social, y ofrecer tarifas eléctricas accesibles para la población mexicana.
Víctor Fuentes, secretario general del SUTERM, reiteró el compromiso del sindicato con el fortalecimiento de la empresa y expresó su confianza en alcanzar acuerdos beneficiosos para los trabajadores.
Según los lineamientos de Arturo Ancona García López, coordinador de Recursos Humanos de la CFE, se ha establecido un calendario para seguir con las negociaciones del CCT, buscando que estas se lleven a cabo de manera transparente y constructiva, atendiendo las necesidades del personal y cumpliendo con el marco legal que rige a la CFE.
